青岛大学2024春季线下招聘会——金家岭会场（第三场）

工作职责： 1、为公司重点培养的营销管理类储备管理人才，通过在营销支持部门和营销一线的轮岗锻炼、学习与培养，成长为公司营销业务开展需要的中层和高层管理人员； 2、轮岗制，前期通过各部门轮岗进行全流程学习（包括生产工厂实习），后期在一线销售实践锻炼。 3、导师制，销售经理或销售主管一对一辅导，销售总监定期指导，人力全程跟踪。 4、参加公司中高层培训，及其他拓展活动。 任职资格： 1、优秀院校应往届本科及硕士毕业生。市场营销、经济类、食品、动物营养等相关专业优先考虑； 2、英语四级及以上 3、具有较强的沟通表达、组织协调能力； 4、具有良好的团队协作精神； 5、具有一定的抗压能力。